
In keinem Unternehmensleitbild darf die Trias aus Wofür, Was und Wie fehlen – Purpose, Vision und Mission. Viele Webseiten schreiben dergleichen lehrbuchmäßig aus und verkünden, was die Daseinsberechtigung und der Zweck ihres Unternehmens seien. Das soll Kunden wie Mitarbeitende motivieren, weil Menschen angeblich so funktionierten: Sie bräuchten Zwecke, ein „Warum“ im Leben, am besten eine (ziemlich exponierte) Stellung im Kosmos…

Die Versprechen sind groß: Sprachmodelle, die in Minuten Strategiepapiere ausspucken, Präsentationen polieren und Risiken ordnen. Erste Strategie-KI-Start-ups werden von Medien als nächste Einhörner gehypet. Die Strategieberatung und strategisches Denken von CEOs wird dabei beinahe verbrämt: zu teuer, zu langsam, zu schlecht. Worum es wirklich geht Das allerdings übersieht, dass Strategie nicht Textproduktion ist. LLMs produzieren…

Authentizität ist ein gefragtes Schlagwort in der Unternehmenskommunikation. Ständig wird gefordert, Kommunikation habe authentisch zu sein. Doch was bedeutet das eigentlich? Und ist es wirklich immer erstrebenswert, uneingeschränkt authentisch zu sein? Die Bedeutung von Authentizität Authentizität bedeutet, sich ursprünglich und unverstellt auszudrücken – also so, wie man wirklich ist. Es ist letztlich ein anderes Wort…